Junior Personalmanager (m/w/d)

Was Sie bei uns bewegen:

• Betreuung der Mitarbeiter:innen in allen personalrelevanten Fragestellungen
• Steuerung und Durchführung der Recruiting- und Onboardingprozesse
• Unterstützung bei personaladministrativen Prozessen wie das Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen
• Zusammenarbeit mit externen und internen Schnittstellen wie Krankenkassen, Arbeitsagenturen und weiteren Behörden

Was wir uns von Ihnen wünschen:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaft oder Wirtschaftspsychologie, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
• Gerne bringen Sie erste Berufserfahrung in der Personalarbeit mit, optimalerweise als Generalist
• Sie sind zuverlässig, verantwortungsbewusst und arbeiten absolut diskret
• Sie besitzen sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office Anwendungen

Worauf Sie sich freuen können:

• Lebenslanges Lernen: Bei uns gibt es individuelle, auf Ihre Karriere abgestimmte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

• Eine flexible, familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung mit Möglichkeit zum Mobile Office

• Langfristige Perspektive: Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive in einem zukunfts­orientierten Unternehmen – wir planen mit Ihnen

• Jede Menge Basic Benefits: Mobilitätszuschuss für JobRad oder Deutschlandticket, Mobile Office, Top Hardware, regelmäßige Team-Events, 30% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

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